Rex Harding

教员

达斯汀·哈丁博士

传记

达斯汀·哈丁是犹他谷大学伍德伯里商学院市场营销学助理教授,教授市场分析和市场研究课程。 达斯汀·哈丁也是shad<s:1>研究所和UVU智能实验室的研究主管。 在过去的七年里,他一直在学术界和工业界担任市场研究员和分析师,并对自己的工作充满热情。 他的兴趣集中在利用市场研究来积极影响动机和承诺。

教育

格勒诺布尔管理学院博士,2018年

主要: 市场营销

硕士,格勒诺布尔管理学院,2015

主要: 工商管理、市场营销

杨百翰大学理学学士,2013

主要: 统计数据

教学

MKTG 3300

《市场分析》,2025年春季

MKTG 3300

《市场分析》,2025年春季

MKTG 3300

《市场分析》,2025年春季

MKTG 3300

《市场分析》,2025年春季

MKTG 6620

《市场研究与分析》,2025年春季

演讲

Harding, Dustin , Hadi, Rhonda (Author Only), Hildebrand, Diogo (Author Only), 2018 AMA Winter Academic Conference, "Culturally-Contingent Cravings_ How Holistic Thinking Increases Susceptibility to Occasion-Setting Cues in Food Appeals", New Orleans, LA. (2018年8月)
Harding, R. Dustin, Hildebrand, Diogo, Lasaleta, Jannine,欧洲市场营销协会会议,“租还是拥有?” “租用对产品掌握预期速度的影响”,欧洲营销学院,奥斯陆,挪威。 (2016年5月)
Harding, R. Dustin, Lasaleta, Jannine D, Movarrei, Reza, Vohs, Kathleen D,消费者心理学会,“金钱提醒削弱了对咖啡因的需求”,消费者心理学会,St. Pete Beach, Florida, United States。 (2016年2月)

学术/创意作品

Harding, Dustin , Adamson-Schwisow, Rita , "Authenticity or Artificiality? 填充词在人类和人工智能驱动的销售电话中的作用”。
Harding, Dustin , Johnson, Nikki , "The Catch-22 of Wanting Vulnerable Leaders and Invincible Subordinates" .
Farmer, Matt , Harding, Dustin , "Artificial Persuasion_ Perceived Benevolence and the Persuasive Power of AI Sales Agents " . 个人销售与销售管理杂志。
Harding, Dustin , Murdock, Mitch , (2022) "Now Presenting the Undistinguished Achievement Award_ How Relative Standing Creates Exceptional Outcomes from Recognizing Unexceptional Sales Associates " (Issue: 3, vol. 42). 个人销售与销售管理杂志。 https://www.tandfonline.com/loi/rpss20
Harding, Dustin , Hildebrand, Diogo , Kramer, Thomas , Lasaleta, Jannine , (2019) "The Impact of Acquisition Mode on Expected Speed of Product Mastery and Subsequent Consumer Behavior" (Issue: 1, vol. 46). 消费者研究杂志。 https://doi.org/10.1093/jcr/ucy063
Hildebrand, Diogo , Harding, Dustin , Hadi, Rhonda , (2019) "Culturally-Contingent Cravings_ How Holistic Thinking Increases Susceptibility to Occasion-Setting Cues in Food Appeals" (Issue: 1, vol. 29). 消费心理学杂志。 https://doi.org/10.1002/jcpy.1049

全日制卓越学院

弗吉尼亚大学教务委员会

院长卓越教学奖

伍德伯里商学院

院长优秀奖学金

伍德伯里商学院- 2019年3月7日